本报讯 毕业季到来，芜湖市公共就业和人才服务中心最近比较忙，每天接到上百个电话，只为一件事——档案转递。6月18日，记者获悉，最近三年来，芜湖市公共就业和人才服务中心平均每年要接收近1万份档案，其中90%来自高校毕业生，每年也会转出3000多份档案。
对很多毕业生和求职者来说，扎根城市的第一步，就是先把自己的档案安排好。今年的档案接收已经开始，工作人员每天都忙于信息核对与录入、通知到档、排序上架等，目前全市已接收档案576份，接收工作将一直持续到8月份。那么，档案究竟该如何转递？
首先要说明的是，对于2024届高校毕业生，档案有三个去向。一是到机关、国有企事业单位就业或定向招生就业的，档案转递至就业或定向单位；二是到非公单位就业、灵活就业及自主创业的，档案转递至就业创业地或户籍地的公共就业人才服务机构；三是暂未就业的，档案可根据本人意愿转递至户籍地公共就业人才服务机构，或按规定在高校保留两年。
高校要及时将毕业生登记表、成绩单等重要材料归档，通过专用的EMS有序转递。档案涉密的，则通过机要通信或派专人转递。人才中心的工作人员强调：“档案不能由本人自带转递，人才机构也不得接收人员的自带档案。”
特别提醒，只有拥有档案管理权限的单位才能将其拆开查验、审核密封，绝不允许没有权限的单位或个人私自拆封。如果遇到档案被误拆的情况，需由原档案的发出机构进行补救。“原发出机构保存有档案的内容和底单，他们需要审核拆封后的完整性和正确性，审核无误后，再重新贴上封条，并通过规范的途径转递。”
查询个人档案的转递进度，可登录“安徽公共招聘网”，点击首页的“人事档案”，实名登录后，对档案的转入转出结果查询。非毕业生类的社会人员档案转入芜湖，也可通过“人事档案”提交申请，现已实现省内联动、跨省通办，安全高效。 记者 程茜